“Nos sirves como trabajadora, no como mamá”, le dicen al despedirla por estar embarazada

Una joven decidió grabar y exhibir en redes sociales el momento en que su jefe la despide de su trabajo por estar embarazada.

En el video, la mujer anticipa que tenía el temor de que fuera despedida, ya que previamente le había comentado a su jefe sobre su embarazo.

Ella misma porta una cámara que la enfoca de frente, pero el audio de la grabación es claro y deja constancia del despido, bajo el argumento de que el tipo de trabajo que realizaba la chica requería tiempo completo.

“Si lo que te interesaba era realizarte como mujer, lo que debiste haber pensado era casarte con alguien para que te mantuviera y tuvieras todos los hijos que Dios te mandara (…) A nosotros no nos sirves así, lamentablemente”, le espeta su jefe.

“A nosotros nos sirves como trabajadora, no como mamá”, agrega el directivo, cuya empresa sin embargo no fue identificada por la denunciante.

Después de que ella le hace ver que es madre soltera, su jefe mostró más de su política laboral.

“Yo qué culpa tengo, por qué yo voy a hacerme responsable por cosas en las que soy completamente ajeno.

“No tengo la obligación de pagarte nada” pero, le indica, “te van a dar un cheque por 2 mil pesos”.

Y remata: “No podemos compartirte con tu hijo”.

El video fue difundido en redes sociales, aunque no especifica dónde se grabó ni el nombre del directivo o de la compañía.

En México, el artículo 133 de la Ley Federal del Trabajo establece que “queda prohibido a los patrones o a sus representantes:

XV. Despedir a una trabajadora o coaccionarla directa o indirectamente para que renuncie por estar embarazada, por cambio de estado civil o por tener el cuidado de hijos menores”.

dgp